崗位職責：

1、負責搜集目標高校校招信息，掌握校招動態(tài)和趨勢；

2、負責協(xié)助策劃，組織各類校園招聘活動、推動公司品牌在目標高校的影響，維護和提升良好的雇主品牌形象；

3、負責目標高校高質(zhì)量學生的開源、吸引和招聘工作；

4、負責目標高校的渠道拓展與維護，搭建深入的校企合作關(guān)系；

5、根據(jù)校園招聘的目標和計劃獲取招聘會，并合理地進行招聘會的協(xié)調(diào)和分配；

6、協(xié)助解決校園招聘執(zhí)行過程當中的突發(fā)情況，保證招聘會、宣講會的到場人數(shù)；

7、招聘會現(xiàn)場協(xié)助執(zhí)行，包括但不限于宣講、面試等工作，保證招聘會現(xiàn)場效果；

8、對校招渠道投放效率進行不斷優(yōu)化，迭代投放素材。

任職資格：

1、形象氣質(zhì)佳，統(tǒng)招本科及以上學歷；

2、有較強的統(tǒng)籌、計劃、執(zhí)行、協(xié)調(diào)能力，較強的職業(yè)公關(guān)能力；

3、具備良好的邏輯思維能力、高超的溝通能力與感染力、公眾演講能力以及良好的PPT操作能力；

4、1年以上大型企業(yè)校招管理工作經(jīng)驗優(yōu)先

5、能接受省內(nèi)外出差

6、符合公司試用期考核標準

職位福利：五險一金、績效獎金、股票期權(quán)、通訊補助、帶薪年假

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