崗位職責(zé)：
1）區(qū)域市場業(yè)務(wù)工作的開展；
2）完成公司制定的年度銷售目標(biāo)。

人員要求：
1）從事農(nóng)資行業(yè)3年以上，熟悉目標(biāo)市場；
2）3年以上農(nóng)資市場操作經(jīng)驗；
3）高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊合作精神，較強的觀察能力和應(yīng)變能力；
4）25-40周歲，身體健康、精力充沛、抗壓能力強；
5）大專以上學(xué)歷。

薪酬福利：
1、 公司為員工設(shè)計了行業(yè)內(nèi)較高的薪資福利方案，
即：總收入=基本工資+提成+年終獎+保險+其它福利（出差補助、車輛補助、帶薪年休假、電話費補助、員工宿舍等），為優(yōu)秀人才提供最具競爭力的待遇條件。
2、公司為員工提供暢通的職業(yè)發(fā)展通道及科學(xué)的培訓(xùn)體系，保證員工入職到本公司后能夠有所學(xué)、有所成。
3、公司為所有正式員工繳納五險，每天七小時工作制（淡季雙休，旺季雙休），按照國家法定休假，轉(zhuǎn)正后即可享受帶薪產(chǎn)假,帶薪婚假……
4、公司免費提供乒乓球館以及健身器械設(shè)備，豐富職工業(yè)余生活。
5、年會：每年公司都會組織別開生面的聯(lián)歡晚會，給員工提供展現(xiàn)多面才華的機會。

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